Goldman Sachs approfitta del bonus per il caffè gratis mentre incombono i licenziamenti

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I banchieri della Goldman Sachs – molti dei quali già nervosi all’idea di essere licenziati – sono stati accolti con uno schiaffo freddo quando sono tornati al lavoro martedì: caffè schifoso che non era più gratis.

Mentre la massa filtrava nell'elegante quartier generale della mega-banca a Manhattan, a 200 West St., coloro che andavano a prendere la loro solita tazza di caffè nella cosiddetta "Sky Lobby" all'11° piano si trovavano di fronte "un cartello e una donna che ci urlava che non era più un omaggio," si è lamentato un dipendente dipendente dalla caffeina.

"Dovevamo andare alla cassa prima di poter partire. Stamattina ho pagato $ 2,99 per una tazza di merda di Seattle's Best", si è arrabbiato il finanziere frustrato. "Niente dice 'Buon Anno Nuovo' come 'Sei già sul punto di perdere il lavoro, ma assicuriamoci solo che tu perda anche il caffè gratis.'"

I sostenitori di Goldmani erano nervosi nel primo giorno lavorativo del 2023 dopo che l’amministratore delegato David Solomon ha rivelato i piani per licenziare un altro gruppo di lavoratori durante “la prima metà di gennaio”. Il mese scorso, Semafor ha riferito che Goldman licenzierà 4.000 dipendenti “a basso rendimento” – circa l’8% della sua forza lavoro – anche se addetti ai lavori hanno notato che alla fine potrebbe trattarsi di un numero inferiore.

Un altro membro dello staff ha preso con calma la repressione del caffè, sottolineando che "Tutti i piani hanno macchine da caffè... solo che la flebo non è più gratuita" - quest'ultima è la roba da servire che viene erogata dai rubinetti nella Sky Lobby. Il collaboratore ha però ammesso anche che le macchinette del caffè all'interno degli uffici sono spesso rotte.

"'Prendi a calci un uomo mentre è a terra' sembra essere il mantra di Goldman per il 2023", ha aggiunto la prima fonte. "La gente non è più allegra dopo il riposo festivo... ora è anche incazzata per la perdita del caffè."

Un rappresentante di Goldman ha indicato le macchine da caffè fornite da Goldman. "C'è caffè gratuito a disposizione di tutti i dipendenti su ogni piano, dal caffè americano alle bevande espresso", ha detto al Post il portavoce Abbey Collins.

Ma i dipendenti sostengono che le macchine sono spesso fuori servizio, e quelle che funzionano fanno il caffè che “fa schifo”.

Dopo il Labor Day, Goldman ha rimosso l'ultima traccia dei vantaggi legati alla pandemia: la postazione di caffè gratuita "prendi e vai" all'ingresso di 200 West St., rifornita di birra fredda, oltre a scorte di crema alla vaniglia francese, latte di mandorle, latte di soia e metà e metà – apparso durante la pandemia per incoraggiare la partecipazione.

Non è solo il caffè ad essere stato strappato. Ad aprile, Goldman ha annunciato che i dipendenti erano nuovamente alle prese con il costo della colazione e del pranzo. Goldman ha aumentato la sua indennità per il pasto per la cena da $ 25 a $ 30 dopo che The Post ha riferito che il personale si lamentava di non poter nemmeno comprare una cena a base di Chipotle con lo stipendio avaro.

Sempre ad aprile, Solomon ha interrotto i viaggi giornalieri gratuiti in auto da e per l’ufficio, che la banca aveva iniziato a offrire all’inizio dell’epidemia di COVID, ha riferito per primo The Post. Ora limita il beneficio ai dipendenti che lavorano fino a tarda sera, hanno detto le fonti.

Alla fine, i vertici hanno stabilito che non erano necessari dolcificanti per riportare le persone in ufficio, hanno detto fonti al Post. Invece, il management ritiene che la minaccia di essere licenziato costituisca un incentivo più che sufficiente, dicono le fonti.

"Ci sono una serie di fattori che influiscono sul panorama imprenditoriale, tra cui l'inasprimento delle condizioni monetarie che stanno rallentando l'attività economica", ha affermato Solomon in un promemoria vocale inviato ai dipendenti la scorsa settimana. "Dobbiamo procedere con cautela e gestire saggiamente le nostre risorse."

La nota di fine anno è arrivata mentre i profitti delle principali banche crollavano e i vertici di quelle aziende cercavano di ridimensionare la propria forza lavoro in un contesto di rallentamento dell’economia. A settembre, Goldman ha tagliato all’incirca dall’1% al 5% dei titoli con performance inferiori.

Mentre tutte le banche di Wall Street si trovano ad affrontare condizioni economiche preoccupanti, Goldman sembra trovarsi in una posizione particolarmente precaria. All'inizio di questa settimana, The Post ha riferito che alcuni partner di Goldman ritengono che Solomon non sia all'altezza del compito di gestire la prestigiosa azienda. Goldman è sminuita in termini di dimensioni da banche come Morgan Stanley e JPMorgan, e gli addetti ai lavori ritengono che Solomon non abbia fatto abbastanza per competere con i rivali, hanno detto gli addetti ai lavori a Charlie Gasparino del Post.